Кадровое делопроизводство

Цели и задачи дисциплины
Цель дисциплины- приобретение студентами современных знаний, умений и практических навыков в области документационного обеспечения работы с персоналом организации. Задачи дисциплины: - овладение современными методами построения системы кадрового документооборота; - овладение навыками оформления кадровых процедур; - осознание роли подразделений кадрового учета, их функций, обязанностей и взаимодействия с подразделениями организации;овладение студентами навыками применения законодательства в сфере труда
Краткое содержание дисциплины
Нормативно-правовая база организации документационного обеспечения управления. Документ и его свойства. Способы и правила создания и оформления документов. Организационнораспорядительная и справочно-информационная документация. Договорно- правовая документация. Порядок систематизации и хранения документов. Работа с конфиденциальной документированной информацией.Особенности и структура кадровой документации
Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины
Выпускник должен обладать:
  • ПК-3 Способен реализовывать документационное сопровождение процессов управления персоналом организации
Вы нашли ошибку в тексте:
Просто нажмите кнопку «Сообщить об ошибке» — этого достаточно. Также вы можете добавить комментарий.