Основы менеджмента

Цели и задачи дисциплины

Цель: формирование у студентов знаний по управлению организациями и коллективами, навыков управленческой деятельности . Задачи: -получить знание основных этапов эволюции управленческой мысли; -получить способность принимать управленческие решения; -получить способность эффективно участвовать в групповой работе; -выработать способность выявлять проблемы и определять цели и методы их решения

Краткое содержание дисциплины

Понятийный аппарат менеджмента Исторические основы менеджмента Научные школы менеджмента Состояние и проблемы менеджмента Национальные особенности менеджмента Процесс и функции управления Принятие и реализация управленческих решений

Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины

Выпускник должен обладать:

ОК-6 способностью к самоорганизации и самообразованию
ОПК-4 способностью осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации
ПК-1 владением навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умение проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры