Информационные системы корпоративного управления

Цели и задачи дисциплины

Цель - студенты должны получить представление об основных подходах к разработке и применению информационных систем корпоративного управления для обеспечения эффективного управления социально экономическими системами (СЭС). Сформировать знания в области теории и практики управления развитием информационных систем корпоративного управления. Задачи дисциплины – освоить теоретические знания и получить практические навыки в области стратегического планирования развития информационных систем корпоративного управления и информационно коммуникационных технологий, управления и оптимизации функционирования системы управления СЭС на основе применения современных стандартов качества в сфере ИКТ.

Краткое содержание дисциплины

Основные понятия, концепции и сущности категории "Информационные системы корпоративного управления". Методология разработки и сопровождения информационных систем корпоративного управления. Современные подходы и инструментальные средства проектирования, моделирования бизнес-процессов в профессиональной деятельности и сопровождения оптимизации функционирования сфере информационных систем корпоративного управления . Концепции и модели анализа эффективности функционирования информационных систем корпоративного управления.

Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины

Выпускник должен обладать:

ПК-7 Способен интегрировать компоненты и сервисы ИС.
ПК-9 Способен формировать стратегию информатизации прикладных процессов и создания прикладных ИС в соответствии со стратегией развития предприятий
ПК-11 Способен управлять проектами по информатизации прикладных задач и созданию ИС предприятий и организаций.
УК-2 Способен управлять проектом на всех этапах его жизненного цикла